7月20日，我校“陕汽班”校企联培研究生学生座谈会在金花校区研究生院会议室举行。卓越工程师学院副院长贾磊教授主持会议，2026届“陕汽班”首届毕业生代表与研二全体研究生参加，围绕联合培养模式的经验与改进展开深入交流。

贾磊表示，本次座谈会旨在倾听同学们对校企联合培养的真实反馈，重点收集首届毕业生的实践经验和研二学生在学习科研中遇到的困难，为后续优化“陕汽班”联合培养工作提供依据。

会上，2026届首届毕业生代表、计算机科学与工程学院陈鑫同学分享了在企业实践、课题完成、求职就业等方面的亲身经历。他勉励学弟学妹要“主动沟通”，在开题、中期、预答辩等重要节点提前一周主动汇报，进入论文阶段后坚持每周参加组会，确保学术研究不跑偏；在融入企业团队方面要“担当协作”，并以自身主动承担数据分析工具全流程开发、帮助团队解决实际难题并顺利获取课题研究所需数据资源的实践经历，总结了联合培养中的收获与感悟。

随后，研二学生逐一汇报了学习、实践和科研进展，反映了在企业导师指导、课题衔接、时间协调等方面遇到的困难，以及个人职业规划方面的困惑。在自由交流环节，研二学生就课程学习、企业实践、论文选题、就业支持等问题踊跃提问，学院领导和老师现场逐一回应，共同探讨改进措施。

“陕汽班”是校企协同育人的重要载体，首届毕业生实现了“招生即对接、培养即适配、毕业即留企”的育人目标，依托装备制造特色学科优势，在培研究生的课题均源自企业生产一线的真实技术难题，多项成果已成功应用于重卡轻量化、动力系统优化等项目。卓越工程师学院将认真梳理同学们提出的建议，进一步健全长效合作机制，总结经验，持续优化“项目驱动、真题实做、双师共育”的特色育人模式，为国家战略和区域产业发展培育更多高层次工程人才。